Für unseren Standort Neu-Ulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 

Redakteur (m/w/d) für die Neu-Ulmer Zeitung in Teilzeit (4-Tage Woche)

Das bist Du:

  • Du hast eine journalistische Ausbildung und konntest bereits praktische Erfahrungen in einer Redaktion sammeln. 
  • Idealerweise kennst du die Region rund um Neu-Ulm, fühlst dich dort zu Hause und hast Spaß daran, nah an den Menschen vor Ort und ihren Geschichten zu sein.
  • Du bist fit in allen Darstellungsformen, hast eine gute Schreibe und einen wachen Blick für Themen, die du interessant und crossmedial aufbereiten kannst. 
  • Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie über ein souveränes Auftreten.
  • Ein hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit zeichnen dich aus.

Diese Aufgaben erwarten Dich:

  • Als Lokalredakteur (m/w/d) bist du für die tagesaktuelle regionale Berichterstattung mit Fokus auf die Stadt Ulm mit lokalpolitischen, regionalen, kulturellen sowie gerichtlichen Themen zuständig.
  • Du recherchierst dazu eigenständig zu aktuellen Themen und Ereignissen und verfasst und redigierst Berichte, Beiträge, Reportagen und Kommentare.
  • Du arbeitest digital und sorgst mit deinen Inhalten für eine wachsende Zahl von Usern auf unseren digitalen Plattformen.
  • Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen hast du das Geschehen in der Region immer im Blick.

Was wir bieten:

  • Eine anspruchsvolle, vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum im spannenden Umfeld der digitalen Transformation. 
  • Ein kollegiales, teamorientiertes Betriebsklima innerhalb eines modernen Medienunternehmens, das verantwortungsvollen Journalismus lebt.
  • Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag für Redakteurinnen und Redakteure an Tageszeitungen.
  • Diverse Sozialleistungen eines großen Arbeitgebers (z.B. Jobrad).

 

 

Job-Schlagwörter

Augsburger Allgemeine

Neu-Ulm

Als zukunftsorientiertes Unternehmen mit einer wachstumsorientierten Strategie bewegen wir uns in einem besonders dynamischen Umfeld mit hohen Anforderungen an die Flexibilität und das Know-how unserer Mitarbeiter.

Bewerbungsprozess

So läuft deine Bewerbung rund

Du bist bereit Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen. Hier erfährst du, wie die Bewerbungsphase abläuft und die nächsten Schritte aussehen. Wenn dabei Fragen offen bleiben, melde dich jederzeit gerne bei uns!

Online-Bewerbungsformular

Du bewirbst dich bequem und direkt online über unser Bewerbungsformular – einfach mit einem Link zu deinem Lebenslauf oder durch Upload deiner vorbereiteten Dateien.

Sendungsbestätigung

Mit einem Klick schickst du deine Bewerbung ab und erhältst umgehend deine Sendungsbestätigung.

Rückmeldung

Deine Bewerbung wird von unseren HR-SpezalistInnen an den passenden Unternehmensbereich weitergeleitet und gesichtet. In der Regel dauert das nicht länger als zwei Wochen. Danach erhältst du Rückmeldung von unserer HRAbteilung.

Persönliches Gespräch

It’s a match – dann laden wir dich zum Kennenlernen ein, im ersten Schritt ganz unkompliziert per Video oder du besuchst uns in deinem künftigen Berufsumfeld zum persönlichen Gespräch. Dabei klären wir alle Fragen und finden heraus, ob es für beide Seiten passt.

Onboarding

Sobald wir uns einig sind, halten wir die Vereinbarungen unserer Zusammenarbeit vertraglich fest – und arbeiten einen Matchplan für den Start deiner OnboardingPhase bei der Mediengruppe aus. Wir freuen uns, dass Du an Bord bist!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung hier:

Mit dem Absenden der Bewerbung stimmen Sie der Datenschutzerklärung zu.

Pflichtinformation gem. Art. 13 DSGVO

Noch Fragen zum Job?

Deine AnsprechpartnerInnen helfen Dir weiter 

Birgit Raila

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