Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elternzeitvertretung einen
Du bist als einer von zwei Seitenmanagern (m/w/d) des Tages hauptverantwortlich für die Steuerung und Kuratierung der Homepage der Augsburger Allgemeinen
Als Seitenmanager (m/w/d) übernimmst du die optimale Ausspielung der Inhalte auf allen Kanälen und behältst News-Entwicklungen regional, überregional und international im Blick
Als News-Autor recherchierst und schreibst du auf Basis von SEO Nachrichtenmeldungen mit hohem Reichweitenpotential, die Leser/innen auf der Homepage der Augsburger Allgemeinen über die Geschehnisse in der Region topaktuell auf dem Laufenden halten und auch über Suchmaschinen und Aggregatoren von unseren Leser/innen zu finden sind
Als Seitenmanager und News-Autor bist du sowohl in der Präsentation von redaktionellen Inhalten als auch in der Erstellung derselben aktiv und leistest so einen entscheidenden Beitrag für den digitalen Erfolg der Gesamtredaktion
Du bist zentrale Ansprechperson (m/w/d) in der Redaktion für alle Fragen der aktuellen digitalen Ausspielung
Du arbeitest mit Daten-Dashboards und übersetzt die Erkenntnisse sowohl in die Gestaltung der Seite als auch in Themenideen für aktuelle und lesernahe News-Inhalte
Du hast ein Volontariat abgeschlossen oder eine Journalistenschule besucht und idealerweise bereits Erfahrung in einer Digital-Redaktion oder in einer vergleichbaren Position gesammelt
Du hast einen Faible für Daten und Dashboards sowie gute SEO- und Social-Media-Kenntnisse
Du kannst pointiert und lesernah formulieren
Du behältst auch in großen Nachrichtenlagen die Ruhe und kannst schnell agieren
Du hast Spaß an der Weiterentwicklung des Digitaljournalismus
Du bist ein Teamplayer und außerdem stark in der Kommunikation
Wenn dich diese Stelle reizt und du die Voraussetzungen für diese Aufgabe erfüllst, setz dich bitte bis spätestens Freitag, 13. November 2026, schriftlich mit dem HR Management (Birgit Raila) in Verbindung, oder bewirb Dich direkt hier.
So läuft deine Bewerbung rund
Du bist bereit Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen. Hier erfährst du, wie die Bewerbungsphase abläuft und die nächsten Schritte aussehen. Wenn dabei Fragen offen bleiben, melde dich jederzeit gerne bei uns!
It’s a match – dann laden wir dich zum Kennenlernen ein, im ersten Schritt ganz unkompliziert per Video oder du besuchst uns in deinem künftigen Berufsumfeld zum persönlichen Gespräch. Dabei klären wir alle Fragen und finden heraus, ob es für beide Seiten passt.
Dann bewerben Sie sich bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung hier:
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